Definicja mobbingu pod ostrzałem krytyki

4 godzin temu

Zdjęcie: Pracodawca będzie miał więcej obowiązków w związku z nową definicją mobbingu. / ShutterStock

Usunięcie lub przeformułowanie przepisu, który uznaje za mobbing nieumyślne zachowania wobec pracownika, to jedna z propozycji korekt do tzw. projektu antydyskryminacyjnego. Sformułował ją szef KPRM pod adresem par. 7 planowanego w art. 943 kodeksu pracy.

Idź do oryginalnego materiału