Wyższa płaca minimalna, powrót trzynastek i „wczasów pod gruszą", premiowanie stażu pracy oraz niższe podatki od wynagrodzeń – to postulaty, z którymi obywatel zwrócił się do rządu, wskazując na rosnące koszty utrzymania i malejącą siłę nabywczą pracowników. Odpowiedź Departamentu Prawa Pracy MRPiPS szczegółowo wskazuje, jak w tej chwili wygląda regulacja wynagrodzeń w Polsce – i dlaczego część postulatów pozostaje w gestii samych pracodawców.