Pracownik przebywający na zwolnieniu lekarskim może na czas choroby przenieść się do rodziny lub wyjechać do innej miejscowości, gdzie będzie miał zapewnioną opiekę. Musi jednak pamiętać o obowiązku zgłoszenia zmiany miejsca pobytu. Ma na to 3 dni. ZUS wyjaśnia, co się dzieje, gdy kontrolerzy nie zastaną chorego pod adresem wskazanym na zwolnieniu i jakie konsekwencje może mieć brak informacji o zmianie.