O co nie można pytać kandydata do pracy na rozmowie kwalifikacyjnej? Sprawdź zakazane pytania

3 miesięcy temu

Zdjęcie: Prawo określa zakres informacji, o które pracodawca może prosić podczas rekrutacji / ShutterStock

Prawo określa zakres informacji, o które pracodawca może prosić podczas rekrutacji, w tym rozmowy kwalifikacyjnej. Zgodnie z przepisami nie należy poruszać tematów dotyczących przykładowo stanu cywilnego i zdrowia.

Idź do oryginalnego materiału