Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu do poprawki. Co oznacza wyrok TSUE dla Polski?

4 miesięcy temu

Zdjęcie: Projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu do poprawki / shutterstock

TSUE odrzucił dzisiaj wniosek w sprawie uznania za nieważną całej dyrektywy w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych w UE. Przyznał jednak, iż część postanowień art. 5 dyrektywy za daleko ingeruje w kwestie ustalania pensji. A to oznacza, iż polski projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu może wymagać przeglądu.

Idź do oryginalnego materiału